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Cursosempresariales

Diagnóstico
  • Análisis de antecedentes.

  • Detección de problemas, necesidades de entrenamiento y GAPs de competencias.

Evaluación
  • Determinación de objetivos y KPI's.

  • Retroalimentación del Diagnóstico.

Bosquejo
  • Alineación del modelo y Propuesta Borrador de Temas.

  • Detalle de entrega y cotización.

  • Aprobación de Propuesta.

Ejecución
  • Impartición del curso o capacitación.

Resultados
  • Evaluación de resultados.

  • Garantía de satisfacción.

  • Plan de seguimiento.

plan 

de trabajo

experiencias únicas,
clientes únicos

d

e

b

e

r

Si tu prioridad es activar, motivar, inspirar o remodelar tu equipo, llevamos a cabo experiencias que han demostrado aportar beneficios clave para tu organización.

Nuestro objetivo es crear experiencias motivacionales, vibrantes, memorables y efectivas para nuestros clientes.

NEGOCIACIÓN

Desarrollar las competencias de comunicación necesarias para la negociación efectiva, y poder identificar los elementos importantes para generar valor en el proceso de negociación.

Módulos

  • Identificando valor

  • Comunicación efectiva y estrategias

  • Laboratorio de negociación

competencias laborales

Desarrollar competencias laborales en general para el aumento de productividad como individuos y como equipos de alto rendimiento.

Módulos

  • Aptitudes y diagnóstico de habilidades

  • Habilidades y laboratorio de desarrollo

  • Conocimientos aplicados

lego®

serious play®

Desarrollar las competencias necesarias para promover el desarrollo continuo de los participantes a partir de nuevas metodologías y perspectivas.

Módulos

  • Paradigmas de aprendizaje

  • Desarrollo de competencias innovativas

  • Persistencia

resolución de conflictos

Desarrollar las competencias necesarias y proveer herramientas claves para la resolución de conflictos personales y laborales de manera pacífica, estratégica y respetuosa.

Módulos

  • Identificación/prevención de conflictos 

  • Estrategia y responsabilidad

  • Intervención y solución

planeación estratégica

metodología disney

diseño de experiencias

Desarrollar las competencias necesarias y proveer herramientas claves para la planeación estratégica de un proyecto o de una empresa.

Módulos

  • Bases para la planeación

  • Herramientas inmediatas

  • Laboratorio de planeación estratégica

Diseñar una experiencia para todo aquel que esté en contacto contigo o con tu marca, de manera que se vuelva memorable.

Módulos

  • Momentos memorables

  • Prototipado rápido

  • Desarrollo, escalamiento y aplicación

equipos de alto rendimiento

Desarrollar las competencias individuales y colectivas necesarias para crear y ser parte de un equipo de alto rendimiento.

Módulos

  • Liderazgo

  • Confianza y manejo de equipo

  • Herramientas de comunicación efectiva

análisis de problemas

Desarrollar las competencias necesarias para la identificación, análisis, evaluación y solución de problemas.

Módulos

  • Análisis

  • Soluciones de alto impacto

  • Evaluación estratégica

comunicación efectiva

Desarrollar las competencias necesarias para una comunicación clara, directa y efectiva.

Módulos

  • Tormenta

  • Conciliación y habilidades efectivas

  • Laboratorios y exámenes comunicativos

cultura organizacional

inteligencia emocional

metodología disney

servicio al cliente

Desarrollar entendimiento sobre la importancia de tener una cultura organizacional fuerte y dar las habilidades y herramientas necesarias para desarrollarla.

Módulos

  • Bases organizacionales

  • Desarrollo cultural

  • Desarrollo y rcecimiento organizacional

Desarrollar las competencias necesarias para tener relaciones empáticas y profesionales con otras personas y mejorar el clima laboral.

Módulos

  • Empatía y etiquetas

  • Paradigmas sociales y laborales

  • Actitudes, habilidades y conocimientos

Generar ideas totalmente disruptivas de como atender a tus clientes, para que hasta el cliente trabaje a tu favor, no solo al comprarte.

Módulos

  • Identificación de problemáticas y oportunidades

  • Prototipado rápido y experimentación

  • Aplicación y sistematización